8月7日下午，茂名市教育局在办公楼副楼报告厅召开2024年直属学校新教师抽签定校现场会，组织今年高校现场招聘、市内公开招考的新教师进行分组抽签定校。市委教育工委委员，市教育局党组成员、副局长杨智涛出席现场会并讲话。

　　会上，杨智涛同志介绍了我市新教师抽签定校基本情况。自2012年以来，市教育局就采取了新教师本人抽签定校办法进行师资分配，现场宣读、登记抽签结果。这种做法，确保了新教师选岗公平公正公开，对促进市直学校师资均衡配置，助推茂名基础教育高质量发展具有重要意义，得到广大新教师、家长、学校和社会的高度评价。今年，除高校及个别学校定向招聘的教职员不参加抽签外，其余职位全部参加抽签定校，共有340名新教职员参加抽签，抽签的市直中小学校共39所。抽签现场，市教育局相关科室负责人、市纪委监委驻市教育局纪检监察组干部、市直各学校负责人和市直媒体代表共同监督、见证抽签定校全过程。

　　杨智涛强调，强教必先强师，教师是教育发展的第一资源。习近平总书记高度重视教师发展和教师队伍建设，多次就教师的核心素养发表重要讲话，为新时代教师队伍建设和教师成长发展提供了根本遵循。作为教育战线的新兵，新教师要深入学习贯彻习近平总书记关于教育的重要论述，践行教育家精神，胸怀“国之大者”“师之大者”“道之大者”，做新时代立德树人的“大先生”。一是要坚定信念，不忘初心。希望新教师们坚守教育初心，牢记育人使命，把培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人作为自己的崇高理想。二是要勤奋学习，提升自我。希望新教师们珍惜每一次学习和提升的机会，积极参加各类培训和教研活动，不断探索教育教学新规律，努力达到“四有”“四个引路人”“四个相统一”等师德标准，成为先进思想文化的传播者、党执政的坚定支持者、学生健康成长的指导者。三是要关爱学生，用心教育。希望新教师们关爱每一位学生，关注他们的成长需求和心理变化，为他们提供个性化的指导和帮助。四是要团结协作，共同进步。寄语新教师们积极融入团队，与同事建立良好的工作关系和合作机制，共同解决教育教学中遇到的问题和困难，不断提升团队的凝聚力和战斗力。

　　抽签结束后，市教师发展中心负责人从培训学时、培训纪律、课程安排、食宿安排等方面对新教师培训工作作具体要求发言；各学校负责人组织分配到该校的新教师召开初次见面会。

　　接下来，为帮助新教师更快地适应工作环境，提高新教师的政治素养、业务能力和专业技能，市教育局还将组织新教师们参加专项培训，熟悉有关教育政策法规、教师职业道德规范以及学校教育教学工作的相关内容，全面了解教学工作常规和班级管理基本内容，为他们尽快成为一名合格乃至优秀教师奠定基础。